働く環境（教育制度・福利厚生）

”ビル管理のプロフェッショナル”として、幅広いスキルが磨ける

「当社の社員には、ビル管理の仕事に誇りを持って働いてほしい」と考え、専門性や技術力の向上につながるさまざまな教育制度を整えています。

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  資格取得支援制度

  法定点検や空気環境測定など、ビル管理業務を行うにあたって必要な資格は多岐にわたります。当社では、業務上必要となるさまざまな資格取得にかかる費用を、会社で全額サポートしています。一つの業務を極めるも良し、多様な業務スキルを身につけビル管理のプロフェッショナルを目指すも良し。あなたの挑戦を、手厚く支えます。

  これらの資格取得を支援いたします！

  ・空気環境測定実施者

  ・建築設備検査員

  ・特定建築物調査員

  ・防火設備検査員

  ・消防設備点検資格者

  ・電気工事士

  ・電気主任技術者

  ・建築物環境衛生管理技術者

  ・管工事施工管理技士

  ・ビル設備管理技能士

  など

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  入社後のOJTや研修

  当社には、飲食やアパレルなど他業種から転職してきた社員も多く、未経験からでも安心して働き始められる環境が整っています。その一つが、入社後のOJT制度です。経験豊富なベテラン社員と一緒にお客様のビルを回り、現場で学びながら少しずつステップアップできます。

  また、ビル管理業務はお客様やビルの利用者など、人と接する機会が多く、清潔感やビジネスマナーが必要とされます。気持ちの良い挨拶や清潔感のある身だしなみ、信頼の生まれる所作が自然とできるよう、研修の機会を設けサポートいたします。

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  講習会への参加費用を負担

  資格の取得に参加が必要な講習会や、技術力向上のための講習会など、業務に関する講習会への参加費用を会社で負担しています。ビル管理業務は奥が深く、法律の改正や新たな検査機器・設備の登場など、日々最新の知識や技術を学び続ける必要があります。

  講習会の中には、数万円ほどかかるものも少なくないため、自費で受けるとなると大変ですが、当社では高い志と意欲を持って働ける環境を整えるため、積極的に学び続けられる仕組みづくりに力を入れておりますので、スキルアップのためにご活用いただけます。